«سيمنس مصر» توقع اتفاقية مع «تكنو ميتر» في مجال التدريب على أجهزة القياس الذكية
وقعت سيمنس مصر، اتفاقية مع تكنو ميتر جروب، في مجال التدريب على أجهزة وحلول القياس الذكية لقطاعات المياه والصرف الصحي، في مركز التدريب التابع للمجموعة.
وقالت الشركة في بيان اليوم، إنها ستوفر لمجموعة تكنو ميتر جروب، برامج ودورات تدريبية مبتكرة، لتحسين المهارات الاحترافية لأطقم العمل الفنية في المجموعة، عن طريق تدريبهم وتأهيلهم لتحقيق أعلى معدلات الأداء التشغيلي.
وأضافت، أنها ستقوم بتصميم وتقديم البرامج والمواد التعليمية المتخصصة والأنشطة التدريبية العملية، والمعايير العامة للبرامج التدريبية ومواد الاختبارات والخبرات التدريبية، وتبادل المدربين والإداريين مع مركز التدريب عند الحاجة لذلك.
وقال مصطفى الباجوري الرئيس التنفيذي لشركة سيمنس مصر: نتطلع
من خلال التعاون مع تكنو ميتر جروب في أول مركز تدريبي في مصر لأجهزة القياس الذكية والمتطورة، لتطوير مهارات وقدرات الكوادر الفنية العاملة في مجال حلول القياس في مصر، وصقل المهارات الفنية والهندسية المتخصصة من أجل تحسين استدامة قطاع المياه في السوق المحلي”.
ومن جانبه محمد عويضة، رئيس مجلس إدارة تكنوميتر جروب: “تمتد علاقة شركة سيمنس مع مجموعه تكنوميتر مصر TMG لأكثر من 20 عاما، شهدت خلالها العديد من النجاحات في مختلف المجالات خصوصا قطاعات المياه والصرف الصحي والانظمة المرتبطة بإدارة المحطات ومراقبة الشبكات وتقليل الفاقد علاوة على الإيرادات بالعدادات الذكية. وأضاف: “وتتوج هذه العلاقة بتوقيع عقد مركز التدريب لخدمة مختلف القطاعات وأيضا المنطقة العربية والافريقية مما يؤكد اهتمام الطرفين بتنمية العنصر البشري لمواكبة التكنولوجيا المتطورة وتحويل ذلك إلى مردود فني ومالي لصالح جميع الأطراف”.
بدوره، قال وائل عمر نائب الرئيس لقطاع الصناعات الرقمية في سيمنس مصر: “تستهدف هذه الاتفاقية التدريبية حشد خبرات الشركتين الرائدتين من أجل إقامة مركز تدريب إقليمي في مصر لخدمة منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا”.
وأضاف، أن الإدارة المستدامة للمياه تتطلب منهجًا متكاملًا يتم من خلاله تناول كافة العوامل الفنية والبيئية والاقتصادية لهذا الموضوع الحيوي. وتابع: “ولتحقيق هذا الهدف، سيعتمد مهندسو تكنو ميتر جروب على حلول سيمنس التدريبية المتخصصة في مجال أجهزة القياس الذكية للمياه، لبناء وصقل الخبرات والمعلومات المطلوبة لضمان سلامة وكفاءة العمليات التشغيلية لأعلى مستوى ممكن. تتضمن الدورات التدريبية المخطط تنظيمها في المركز كل من تعليمات الجودة وتدريب المعلمين واستعراض أحدث طرق ومفاهيم التدريس، وطرق الدمج بين المناهج التدريبية النظرية والعملية، والتوحيد القياسي للتدريب المهني، ومعايير منح الشهادات للمدربين والطلبة وغيرها”.
اقرأ أيضًا
تفاصيل شهادات الادخار من بنك CIB بـ3 عملات خليجي
تعرف على تفاصيل الوثيقة الادخارية من البنك العربي بعائد 18
طريقة تحويل خطوط المحمول لشبكات أخرى في 4 خطوات
